国家规定的哺乳假是从什么时候到什么时候

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女性在生产的时候会有产假,生产完了之后会有哺乳假。那么国家规定的哺乳假是从什么时候到什么时候呢?
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国家规定的哺乳假是从什么时候到什么时候

从生产之后到婴儿一岁之前。

女性在生产的时候会有产假,生产完了之后会有哺乳假,很多人不知道这个哺乳假的具体时间,其实在婴儿一岁之前都是享有哺乳假的。但是这个哺乳假是每天有一个小时,而不是全天的,所以需要注意了。

国家规定的哺乳假是从什么时候到什么时候

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女性在哺乳假期间薪资怎么算

工资正常发放不应减少,而且不影响晋级、调整工资并计算工龄。

哺乳假是指妈妈在宝宝出生后的一年,在工作日内,每天有两次0.5小时的授乳时间,每天合共1小时,两次可一起用,也可以分开用。每天1个小时的哺乳假视为工作时间,工资正常发放不应减少,而且不影响晋级、调整工资并计算工龄。

由于哺乳假的时间比较零碎,很多妈妈不知道该怎么用,如果公司离家比较远的话,可以将每天的哺乳假分开用,例如午休时间提前半小时回家,晚上下班后再提前办小时回家,夜间多喂几次奶。

国家规定的哺乳假是从什么时候到什么时候

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女性哺乳假文件规定

为了维护女职工的合法权益,保护女职工在生产劳动中的安全和健康,推动计划生育,促进优生优育,提高民族素质,国家制定了女职工哺乳假的规定。具体如下:

女职工符合计划生育规定分娩,产假期满后抚育婴儿有困难的,经本人申请,领导批准,可请哺乳假。

《女职工劳动保护特别规定》第九条 对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。此规定已经2012年4月18日国务院第200次常务会议通过,现予公布,自公布之日起施行。

国家规定的哺乳假是从什么时候到什么时候

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